Mô tả công việc
1. Trách nhiệm:
- Hỗ trợ Giám đốc Marketing trong việc lên kế hoạch, giám sát và triển khai chiến lược xây dựng Marketing hiệu quả.
- Thực thi các công việc khác do CMO phân công.
2. Nhiệm vụ:
- Hỗ trợ Giám đốc Marketing trong việc xác định mục tiêu và chiến lược cho Marketing.
- Nghiên cứu thị trường và thương hiệu, sản phẩm của công ty.
- Phân tích ngành, đối thủ cạnh tranh và xu hướng thị trường.
- Hỗ trợ lên ý tưởng sáng tạo, xây dựng kế hoạch và triển khai các chiến dịch marketing.
- Phối hợp cùng phòng kinh doanh, phòng Kỹ thuật/Phát triển sản phẩm (Dev) và các phòng ban khác trong việc đáp ứng nhu cầu thị trường.
- Hỗ trợ CMO trong việc lên lịch trình và tiến hành công việc theo lịch trình.
- Là cầu nối giữa CMO và các phòng ban. Tiếp nhận, truyền đạt yêu cầu của CMO đến các phòng ban và nhân sự. Báo cáo kết quả công việc của các phòng ban và nhân sự lại cho CMO.
- Theo dõi tiến độ triển khai công việc từ các phòng ban, kịp thời cập nhật lại cho Chuẩn bị các báo cáo theo tuần/tháng/quý/năm của công ty theo yêu cầu của CMO.
- Hỗ trợ các công tác đối nội như: Nhân sự, tổ chức văn hóa bộ phận trực thuộc Phòng Marketing, các nguồn ngân sách, v.v.
- Hỗ trợ CMO các công việc đối ngoại.
Tiêu chí đánh giá công việc
- Mức độ hoàn thành các công việc được giao.
Quyền hạn
- Hỗ đóng góp ý kiến, tham mưu cho CMO trong việc lập kế hoạch, thay mặt CMO đưa ra các quyết định cấp bách khi CMO vắng mặt.
Trình độ/ Bằng cấp và kiến thức chuyên môn
- Tốt nghiệp CĐ/ ĐH chuyên ngành liên quan Marketing, Truyền thông, Kinh tế, Luật, Quản trị.
- Chủ động nắm bắt những xu hướng marketing mới nhất và biết cách áp dụng
- Biểu biết về kinh doanh, có kiến thức về Marketing.
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Có khả năng làm việc nhóm, độc lập.
- Có khả năng tổ chức (không gian, thời gian).
- Có ngoại hình tốt là một lợi thế.
- Kỹ năng sử dụng máy tính, tin học văn phòng 1 cách thuần thục.